廈門小微企業(yè)政府補貼的相關問題,相信這也是很多有同樣疑惑的朋友最新知道的。帶著大家的疑問,今天就由專業(yè)的小編連同廈門小微企業(yè)政府補貼政策的問題一起為大家做以下分享,也希望本文的講解能解開大家長期以來的疑惑。還請多多關注本站。
小微企業(yè)補貼怎么申請
法律分析:按照規(guī)定,符合條件的小微企業(yè)申請一次性創(chuàng)業(yè)補貼、一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補貼,可于正常經營一年后的次月起,按要求向《營業(yè)執(zhí)照》登記注冊地同級公共就業(yè)服務機構提出補貼申請。申請時需要提供如下材料:1、小微企業(yè)一次性創(chuàng)業(yè)補貼,需提供以下材料原件及復印件,并加蓋企業(yè)公章:(1)企業(yè)《營業(yè)執(zhí)照(副本)》和《稅務登記證(副本)》;(2)企業(yè)法人身份證;(3)企業(yè)法人繳納社會保險費明細賬(單)(12個月);(4)企業(yè)財務報表;(5)銀行開立的基本賬戶;(6)工資發(fā)放表(有招用人員的企業(yè)提供);(7)《小微企業(yè)一次性創(chuàng)業(yè)補貼申請表》。
法律依據(jù):《財政部關于政府補助準則有關問題的解讀》 第一條 政府補助準則規(guī)定,與企業(yè)日常活動相關的政府補助,應當按照經濟業(yè)務實質,計入其他收益或沖減相關成本費用。與企業(yè)日?;顒訜o關的政府補助,應當計入營業(yè)外收支。政府補助準則不對“日常活動”進行界定。通常情況下,若政府補助補償?shù)某杀举M用是營業(yè)利潤之中的項目,或該補助與日常銷售等經營行為密切相關(如增值稅即征即退等),則認為該政府補助與日?;顒酉嚓P。
小微企業(yè)就業(yè)補貼
一、正面回答
小微企業(yè)就業(yè)補貼:
1、小微企業(yè)新招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生可享受1年社保補貼。困難畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè)補貼的對象范圍擴展到獲得國家助學貸款的畢業(yè)生。加強對困難人員的就業(yè)援助,確保零就業(yè)家庭、低保家庭至少有一人就業(yè);
2、加強就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務和職業(yè)培訓。提高公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務均等化、標準化和專業(yè)化水平,努力消除城鄉(xiāng)、性別、殘疾等影響平等就業(yè)的制度障礙和就業(yè)歧視。
二、分析詳情
就業(yè)補貼是大中專畢業(yè)生企業(yè)崗位津貼和促進本地生源普通高校畢業(yè)生就業(yè),針對大學生就業(yè)給與的一種補助政策,不是所有大學生都可以拿到。大學生就業(yè)補助金領取條件是家庭困難、當年底未就業(yè)并進行失業(yè)登記的普通高等學校應屆畢業(yè)生,次年1到6月可申領失業(yè)補助金。
三、小微企業(yè)補貼申請條件是什么
1、對小型微型企業(yè)吸納就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照規(guī)定給予社會保險補貼。自工商登記注冊之日起3年內,對安排殘疾人就業(yè)未達到規(guī)定比例、在職職工總數(shù)20人以下的小型微型企業(yè),免征殘疾人就業(yè)保障金;
2、鼓勵各級政府設立的創(chuàng)業(yè)投資引導基金積極支持小型微型企業(yè)。積極引導創(chuàng)業(yè)投資基金、天使基金、種子基金投資小型微型企業(yè)。符合條件的小型微型企業(yè)可按規(guī)定享受小額擔保貸款扶持政策。
小微企業(yè)補貼申請條件
小微企業(yè)補貼申請條件為:
1、用人單位屬于小微企業(yè);
2、用人單位招用畢業(yè)2年內高校畢業(yè)生,與其簽訂一年以上勞動合同;
3、相關人員按規(guī)定繳納社會保險費。
小微企業(yè)社保補貼實行先繳后補,每半年申請一次,申請時應提交以下材料(一式三份):
1、填寫《小微企業(yè)社保補貼申請表》;
2、填寫《小微企業(yè)社保補貼人員花名冊》;
3、符合享受社會保險補貼條件的人員的就業(yè)失業(yè)登記證復印件、高校畢業(yè)生畢業(yè)證書復印件復印件;
4、用人單位與符合享受社會保險補貼條件人員簽訂1年以上期限的勞動合同復印件;
5、用人單位營業(yè)執(zhí)照復印件(只需首次申報提供);
6、用人單位屬小型微型企業(yè)的需提供小微企業(yè)承諾書;
7、用人單位的銀行基本賬戶復印件。
法律依據(jù)
《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》
第二條 本法所稱中小企業(yè),是指在中華人民共和國境內依法設立的,人員規(guī)模、經營規(guī)模相對較小的企業(yè),包括中型企業(yè)、小型企業(yè)和微型企業(yè)。
中型企業(yè)、小型企業(yè)和微型企業(yè)劃分標準由國務院負責中小企業(yè)促進工作綜合管理的部門會同國務院有關部門,根據(jù)企業(yè)從業(yè)人員、營業(yè)收入、資產總額等指標,結合行業(yè)特點制定,報國務院批準。第三條 國家將促進中小企業(yè)發(fā)展作為長期發(fā)展戰(zhàn)略,堅持各類企業(yè)權利平等、機會平等、規(guī)則平等,對中小企業(yè)特別是其中的小型微型企業(yè)實行積極扶持、加強引導、完善服務、依法規(guī)范、保障權益的方針,為中小企業(yè)創(chuàng)立和發(fā)展創(chuàng)造有利的環(huán)境。第四條 中小企業(yè)應當依法經營,遵守國家勞動用工、安全生產、職業(yè)衛(wèi)生、社會保障、資源環(huán)境、質量標準、知識產權、財政稅收等方面的法律、法規(guī),遵循誠信原則,規(guī)范內部管理,提高經營管理水平;不得損害勞動者合法權益,不得損害社會公共利益。
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欄目:小微企業(yè)補貼